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<blockquote data-quote="gagarin" data-source="post: 494703" data-attributes="member: 60461"><p>Purtroppo, come mi è capitato spesso e come ho più volte scritto nel forum, ogni singolo impiegato di ogni singolo ufficio si sente in dovere di "interpretare" le norme (pensa che una volta ho voluto togliermi uno sfizio: sono andato dall'impiegato e gli ho mostrato una bozza di contratto, chiedendone la correzione scritta nelle parti che, secondo lui, non andavano: è rimasto un pò sconcertato, ma ha dovuto farlo perchè l'assistenza all'utente è un suo dovere. Poi ho redatto il contratto, applicando le sue correzioni, e, passato circa u mese, l'ho presentato per la registrazione allo stesso impiegato, che - udite, udite! - ha trovato delle cose che non andavano nel testo e non voleva registrarlo: quando gli ho mostrato il contratto con le correzioni fatte da lui stesso, però, ha dovuto chinare il capo e, mugugnando, registrarmi il contratto) . Stufo di questa situazione, l'ultima volta ho chiesto di parlare col responsabile dell'ufficio, che è stato molto cortese e, sentite le mie proteste motivate, mi ha testualmente detto che l'impiegato controlla il testo per uno scrupolo nei confronti dell'utente e gli potrebbe fare delle osservazioni, ma NON PUO' RIFIUTARSI DI REGISTRARE IL CONTRATTO, qualora l'utente insista nel lasciare le cose come stanno. Nel caso specifico, penso che tu abbia trovato il solito st....o che interpreta le norme secondo la sua visione distorta e vessatoria (perchè, non dimentichiamo, che per l'AdE siamo tutti gente da torchiare ed evasori salvo prova contraria!): ma quale accordo nell'accordo! Nel contratto di locazione posso scrivere quello che voglio: l'unica variante è se l'immobile sia o no ammobiliato, perchè, in questo caso, scatta una percentuale in più da pagare (e non so se tale percentuale in più si possa eludere con la cedolare secca). Il mio consiglio è di fare la registrazione telematica oppure di andare a battagliare col responsabile dell'ufficio (magari in compagnia di un avvocato).</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="gagarin, post: 494703, member: 60461"] Purtroppo, come mi è capitato spesso e come ho più volte scritto nel forum, ogni singolo impiegato di ogni singolo ufficio si sente in dovere di "interpretare" le norme (pensa che una volta ho voluto togliermi uno sfizio: sono andato dall'impiegato e gli ho mostrato una bozza di contratto, chiedendone la correzione scritta nelle parti che, secondo lui, non andavano: è rimasto un pò sconcertato, ma ha dovuto farlo perchè l'assistenza all'utente è un suo dovere. Poi ho redatto il contratto, applicando le sue correzioni, e, passato circa u mese, l'ho presentato per la registrazione allo stesso impiegato, che - udite, udite! - ha trovato delle cose che non andavano nel testo e non voleva registrarlo: quando gli ho mostrato il contratto con le correzioni fatte da lui stesso, però, ha dovuto chinare il capo e, mugugnando, registrarmi il contratto) . Stufo di questa situazione, l'ultima volta ho chiesto di parlare col responsabile dell'ufficio, che è stato molto cortese e, sentite le mie proteste motivate, mi ha testualmente detto che l'impiegato controlla il testo per uno scrupolo nei confronti dell'utente e gli potrebbe fare delle osservazioni, ma NON PUO' RIFIUTARSI DI REGISTRARE IL CONTRATTO, qualora l'utente insista nel lasciare le cose come stanno. Nel caso specifico, penso che tu abbia trovato il solito st....o che interpreta le norme secondo la sua visione distorta e vessatoria (perchè, non dimentichiamo, che per l'AdE siamo tutti gente da torchiare ed evasori salvo prova contraria!): ma quale accordo nell'accordo! Nel contratto di locazione posso scrivere quello che voglio: l'unica variante è se l'immobile sia o no ammobiliato, perchè, in questo caso, scatta una percentuale in più da pagare (e non so se tale percentuale in più si possa eludere con la cedolare secca). Il mio consiglio è di fare la registrazione telematica oppure di andare a battagliare col responsabile dell'ufficio (magari in compagnia di un avvocato). [/QUOTE]
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