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"Piccole" differenze tra lavoratori dipendenti e lavoratori con Partite IVA
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Testo
<blockquote data-quote="ludovica83" data-source="post: 376949" data-attributes="member: 45256"><p>Ma i dipendenti hanno la certezza della pensione adesso? Quello che devono pagare gli viene prelevato.</p><p>Voi lo sapete come funziona il sistema separato per i contributi da dipendente a progetto e altri lavori si? E come funziona il calcolo su quelli si, vero?</p><p></p><p>Il guadagno negli anni d'oro fino al 2007 per la vendita delle case?</p><p>Perché nessun AI faceva cambio allora con l'operaio FIAT che andava a chiedere il mutuo per pagare la casa? Ed invece c'era il boom? Nessuno ha fatto i soldi?</p><p></p><p>Il dipendente è come l'obbligazione... guadagno poco, costante...finchè non c'è la pedata... (anche perché la questione della crisi... per poi delocalizzare non è una realtà? Uno lavora per anni sotto una trancia... e poi ti dicono esubero...)</p><p></p><p>Chi sta a partita IVA è come l'azione... poi fare molto o fare anche niente.</p><p>Ma sul lungo termine chi ha il maggior guadagno?</p><p>L'operaio? che deve aspettare il rinnovo di contratto??? Quanto dura oggiorno il posto a tempo indeterminato? E poi chi è rimasto con quel contratto?? Per chi non lo sa i giovani di adesso quando va bene sono 1) a progetto 2) a partita IVA... ma soprattutto non possono evadere perché le aziende non hanno alcun interesse a dichiarare di meno il loro costo.</p><p></p><p>Ora... se c'è addirittura chi ha un posto fisso... e si mette part-time per fare l'AI... praticamente fa l'opposto per quale motivo? Perché vuole guadagnare di meno?</p><p>Ma non si guadagna così tanto a fare i dipendenti?</p><p></p><p>Poi continuo a non capire perché da così fastidio questi 80 euro... (che poi anche li non bisogna superare un certo reddito... quindi non è per tutti...)</p><p>Ma a chi danno i mutui? Ai precari? No a quelli che hanno un contratto a tempo indeterminato...</p><p>Ma a maggior ragione se al vostro principale target utente lasciano in tasca 80€ in + non da + possibilità anche per voi che questo voglia poter pensare alla casa?</p><p>Se lui sta bene e di riflesso poi fa star bene anche me... ma dagliene 120€!</p><p></p><p>Se non ci fosse la crisi... nessuno sarebbe qui a parlare degli 80€... anzi magari si direbbe... </p><p>"Ah ma tu sei figlio di quel poveraccio che deve prendere 80€ in + al mese per vivere?"</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="ludovica83, post: 376949, member: 45256"] Ma i dipendenti hanno la certezza della pensione adesso? Quello che devono pagare gli viene prelevato. Voi lo sapete come funziona il sistema separato per i contributi da dipendente a progetto e altri lavori si? E come funziona il calcolo su quelli si, vero? Il guadagno negli anni d'oro fino al 2007 per la vendita delle case? Perché nessun AI faceva cambio allora con l'operaio FIAT che andava a chiedere il mutuo per pagare la casa? Ed invece c'era il boom? Nessuno ha fatto i soldi? Il dipendente è come l'obbligazione... guadagno poco, costante...finchè non c'è la pedata... (anche perché la questione della crisi... per poi delocalizzare non è una realtà? Uno lavora per anni sotto una trancia... e poi ti dicono esubero...) Chi sta a partita IVA è come l'azione... poi fare molto o fare anche niente. Ma sul lungo termine chi ha il maggior guadagno? L'operaio? che deve aspettare il rinnovo di contratto??? Quanto dura oggiorno il posto a tempo indeterminato? E poi chi è rimasto con quel contratto?? Per chi non lo sa i giovani di adesso quando va bene sono 1) a progetto 2) a partita IVA... ma soprattutto non possono evadere perché le aziende non hanno alcun interesse a dichiarare di meno il loro costo. Ora... se c'è addirittura chi ha un posto fisso... e si mette part-time per fare l'AI... praticamente fa l'opposto per quale motivo? Perché vuole guadagnare di meno? Ma non si guadagna così tanto a fare i dipendenti? Poi continuo a non capire perché da così fastidio questi 80 euro... (che poi anche li non bisogna superare un certo reddito... quindi non è per tutti...) Ma a chi danno i mutui? Ai precari? No a quelli che hanno un contratto a tempo indeterminato... Ma a maggior ragione se al vostro principale target utente lasciano in tasca 80€ in + non da + possibilità anche per voi che questo voglia poter pensare alla casa? Se lui sta bene e di riflesso poi fa star bene anche me... ma dagliene 120€! Se non ci fosse la crisi... nessuno sarebbe qui a parlare degli 80€... anzi magari si direbbe... "Ah ma tu sei figlio di quel poveraccio che deve prendere 80€ in + al mese per vivere?" [/QUOTE]
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