Eccomi qua... con il mio bel patentino...
la pomata tra i capelli (a patto che siano sopravvissuti alle intemperie), con un età indefinita... dal nonno al nipote.. che devo completare il mio cv... da spedire online o da lasciare nella vostra agenzia.
Che fare?
Meglio puntare sul formato europeo? Siamo sintetici o prolissi?
Ho lavorato in tante agenzie... le metto tutte per far capire quanta esperienza oppure meglio solo una selezione per evitare l'appellativo... "non ti adatti mai a niente?".
Aggiungo la lettera di chi mi raccomanda su Immobilio o devo fare un portfolio dove mostro quanto sono stato bravo/a a vendere?
La foto la devo mettere? E' una questione di apparenza... oppure punto tutto sulla conoscenza?
... è il giorno del colloquio ...
Cosa bisogna e non bisogna mai dire davanti ad un altro collega/professionista?
... è voi che state dall'altra parte della barricata...
Come reagite alla vista di un/a giovane AI (a parte chiedere le misure che non ci sono sul CV...)
magari alla sua prima esperienza?
Siete propensi a dare fiducia oppure siete acidi e li liquidate con poche domande perchè preferite un/una senior?
la pomata tra i capelli (a patto che siano sopravvissuti alle intemperie), con un età indefinita... dal nonno al nipote.. che devo completare il mio cv... da spedire online o da lasciare nella vostra agenzia.

Che fare?
Meglio puntare sul formato europeo? Siamo sintetici o prolissi?
Ho lavorato in tante agenzie... le metto tutte per far capire quanta esperienza oppure meglio solo una selezione per evitare l'appellativo... "non ti adatti mai a niente?".
Aggiungo la lettera di chi mi raccomanda su Immobilio o devo fare un portfolio dove mostro quanto sono stato bravo/a a vendere?
La foto la devo mettere? E' una questione di apparenza... oppure punto tutto sulla conoscenza?
... è il giorno del colloquio ...
Cosa bisogna e non bisogna mai dire davanti ad un altro collega/professionista?
... è voi che state dall'altra parte della barricata...
Come reagite alla vista di un/a giovane AI (a parte chiedere le misure che non ci sono sul CV...)
magari alla sua prima esperienza?
Siete propensi a dare fiducia oppure siete acidi e li liquidate con poche domande perchè preferite un/una senior?