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Tag (etichette):
  1. paolo.guglielmelli

    paolo.guglielmelli Nuovo Iscritto

    Privato Cittadino
    Devo ristrutturare la mia abitazione con lo spostamento di un tramezzo e di una porta interna e con il rifacimento di parte del pavimento. Posso presentare al comune una CILA in cui indico che i lavori verranno eseguiti in economia facendomi aiutare da un solo operaio assicurato con i voucher inps? Grazie
     
  2. cafelab

    cafelab Membro Assiduo

    Altro Professionista
    o li fai da solo in economia o li fai con l'operaio e il psc
     
  3. Bruno Sulis

    Bruno Sulis Membro Attivo

    Altro Professionista
    Non mi risulta che si possano usare i voucher per i lavori edili.
    Controlla bene la normativa in merito.
    Ciao
     
  4. cafelab

    cafelab Membro Assiduo

    Altro Professionista
    Da quanto mi risulta il privato li può usare per pagare direttamente un prestatore d'opera mentre un'impresa non può utilizzarli
     
  5. dormiente

    dormiente Membro Assiduo

    Agente Immobiliare
    I voucher possono essere utilizzati sia dal privato che dall'impresa, per alcune categorie come studenti, pensionati, disoccupati, inoccupati, lavoratori partime ecc. Come suggerito da cafelab li fai risultare da solo.
     
  6. Bruno Sulis

    Bruno Sulis Membro Attivo

    Altro Professionista
    Anche per lavori di edilizia ?
     
  7. dormiente

    dormiente Membro Assiduo

    Agente Immobiliare
    Si certo, non ci sono dei limiti, tranne il tipo di soggetto che usufruisce dei voucher, non può andare a prendere l'operaio dipendente o l'artigiano con i voucher. Il limite massimo di € 5060 euro nette (6.746 euro lorde).
     
    Ultima modifica: 5 Giugno 2015
  8. cafelab

    cafelab Membro Assiduo

    Altro Professionista
    il limite è il lavoro per conto terzi e ovviamente l'occasionalità

    Circolare 3/2013 - lavoro accessorio o voucher


    Si rende noto che la CNCE con comunicazione del 19 giugno 2013 chiarisce che l'utilizzo dei buoni lavoro (o voucher) è reso possibile esclusivamente nel rapporto diretto tra prestatore e utilizzatore della prestazione stessa. La circolare 4/2013 della Direzione generale per l'Attività ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali riporta che: "...è escluso che un'impresa possa reclutare lavoratori per svolgere prestazioni a favore di terzi, come ad esempio nel caso dell'appalto e della somministrazione".
     
    A dormiente piace questo elemento.

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